一、活動時間：115年4月1日至5月8日

二、活動地點：尚志教育研究館前廣場

三、活動目的：為協助學生掌握就業市場趨勢，提升職涯探索與就業準備能力，邀請優質企業進入校園，提供學生與產業代表面對面交流機會，使學生能深入了解各產業發展現況、職務內容及人才需求，提前規劃職涯方向。

四、活動內容：本校於4月1日至5月8日辦理「校園徵才月」系列活動，整合校內外資源，邀請來自科技製造、資訊服務、金融保險、行銷企劃、設計創意、零售服務及人力資源等多元產業領域，共計31家知名企業與機構參與。

五、執行單位：學生事務處 諮商輔導暨職涯發展中心

六、活動聯絡人/連絡電話：黃景聖／（02）2182-2928 # 6533

七、參與人數：學生：408人、行政人員：2人、校外：88人

八、滿意度調查成果

發放問卷數：31份、有效問卷數：22份

整體成效：2.86/5

質化回饋（廠商）意見：

1.     部分學生（如應外系）對赴日本就業展現高度興趣。

2.     有越南籍學生參與度高，主動積極提問職缺相關問題。

3.     資工系及電機系學生於活動中較為主動，參與互動程度較高。

4.     部分學生已開始積極尋找工作機會，並主動詢問職務內容與工作細節。

5.     學生對贈品及文宣品關注度較高，詢問相關取得方式之情形較為明顯。

6.     廠商反映使用優惠券或宣傳誘因對學生吸引效果有限。

7.     部分學生尚未積極思考畢業後生涯規劃，職涯方向仍在探索階段。

8.     整體參與學生數量偏少，互動深度仍有提升空間。

九、執行成效：

本次校園徵才月共邀請31家企業與機構參與，提供多元產業職缺資訊，拓展學生產業接觸機會，了解企業用人標準、職務內容及就業市場趨勢。依據企業回饋，學生參與情形較為分散，部分學生受課程安排影響，停留時間較短，致互動深度有限；惟實際參與交流之學生普遍態度良好，展現積極互動意願。部分企業建議學生可進一步提升主動性及求職準備度，包含提早進行職涯探索、加強履歷準備，並透過工讀、實習及相關活動累積實務經驗與表達能力。因此，未來將持續強化履歷撰寫、模擬面試及職涯探索等輔導活動，以提升學生就業準備度與媒合成效。